劳务合同纠纷多付工程款

行政事业单位超付工程款是不是违反法律

法律分析：行政事业单位加班费应该发，否则违法。 劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的，不视为违反劳动合同。劳动者对危害生命安全和身体健康的劳动条件，有权对用人单位提出批评、检举和控告。

超付工程款，责任人涉嫌刑事犯罪，责任人应该判刑或拘留。

你好，这种行为是违法规定的。但是不是涉嫌挪用公款，要看这笔钱放在哪里了，至什么人占有了。

建设工程施工合同纠纷案件中工程款的确定问题

(一)建设工程施工合同明确约定计价方法或者明确约定按照固定价格结算工程款的情形。

发包人欠付责任的认定发包人在欠付建设工程价款范围内对实际施工人承担责任的范围仅限定为建设工程价款。

因一方当事人原因导致工期延误或建筑材料供应时间延误的，在此期间的建材差价部分工程款，由过错方予以承担。

笔者对福建省漳州市两级法院建设工程施工合同纠纷案件的审理情况进行了调研，发现在建设工程施工合同纠纷案件审理过程中主要存在以下问题：对于案件的定性存在不同的认识。

工程款支付纠纷

这种纠纷在生活中是最常见的一种，这种违约纠纷的特点是，工程款是确定的，因此这种纠纷法律比较简单。

固定总价合同履行中，承包人未完成工程施工的纠纷，用合同约定的固定价乘以按比例折算系数确定发包人应付的工程款。

工程款纠纷属于民事纠纷。发生工程款纠纷可以先行协商，催告其在合理期限内支付价款；协商不成的可以收集相关证据请求人民法院将该工程依法拍卖，就该工程拍卖价款受偿。工程款纠纷如何避免：慎重选择合作伙伴。

解决工程欠款纠纷的方式如下：明确约定工程款的支付期限和逾期利息。及时主张权利。解除合同。

多支付合同劳务维修费合法吗

劳务合同是合法的。法律允许用人单位与劳动者建立劳动关系或劳务关系。劳务合同是指劳务提供人与劳务接受人依照法律规定签订协议，劳务提供人向接受人提供劳务活动，接受人向提供人支付劳动报酬的合同。

如果没有写合同，口头上表达的还是可以的。是合理的。如果他不扣，10%的工资，那么遇到质量问题，他怎么去和你说呢？你的10%不应该说是维修费，而应该是说保证金。

合理，没有违反劳动法。劳务所也就是劳务中介公司收取劳务费本来就是天经地义的，因为劳务中介为劳动者提供了中介服务。劳务派遣公司收取劳务费就是违法的，因为劳动合同法明确规定单位招聘劳动者不得收取任何费用。

中介只收取信息费就可以 比如说，介绍工作信息100元，哪有需要他们赔训的，乱收费 可以报警处理。建议直接找接收单位，不要通过中介。好多招聘信息，在网络、手机APP上找。

小区的各种电线密密麻麻盘错在居民活动区，没有任何防护设备。

租赁房屋的时候，如果是通过房屋中介撮合签订租赁合同的，支付一定中介服务费是合法的，但如果是房东与承租人直接租赁的，一般是没有服务费的，但双方协商一致的，收取服务费也是合法的。